家長讓孩子有歸屬感
廈門心理咨詢-德仁心心理咨詢：家長讓孩子有歸屬感
我怎么會讓一個和你見面僅僅半小時的人的決定來影響我對你十七年的信任呢？這個周一，女兒自己去劍橋面試。對這個面試，她慎重對待了，也認真準備了。她將自己有些模糊的認識通過進一步研究而更清晰了，也吸取采納了其他人的一些建議和想法，對自己選擇的專業(yè)有了更深刻的認識。劍橋一行都是她自己規(guī)劃準備的，要轉兩次火車。我在本地火車站接她，看到遠遠走來的女兒手里拎著一個新包，告訴我她利用面試和筆試中間的兩小時去做了點圣誕采購，給朋友家人買了禮物。看來至少她是放松的，我很高興。
今天我們趁爸爸和弟弟出去比賽的機會，又有了一個 girls’day，雖然女兒已經把心思轉向了下周的模擬考試，我還是想把我自己的想法告訴她。我告訴她，不管劍橋會不會給她offer，她都是贏家，因為整個準備面試的過程都是一個體驗的過程，這個過程她學到了好多好多，體驗到了平時體驗不到的東西，學會了看開、放松，盡量發(fā)揮闡述自己的想法和特長并為其找到充分事實依據(jù)。劍橋就這么牛，兩個面試居然每次都是一個人。然而，不管這個面試官多么有經驗，他逃脫不掉自己的前半生帶給他的潛意識的偏見和固定思維，而這個具有一定程度偏見和固定思維的決定在此事上因沒有第三方的平衡就成為最終的和有效的。
“女兒，媽媽看著你長大的這十七年里，從不沒有懷疑過你的優(yōu)秀和認真，更沒懷疑過你的能力。我怎么會讓一個和你見面半小時的人的決定來影響我對你十七年的信任呢？他的決定僅僅是說明了在他看來你是否適合在這個學校讀書，說明不了其他。所以，決定要你，也蛤說明了他的眼光，不證明你就比那些落選的人要高出多少；同理，不要你，也只說明他認為你不適合，他的決定不代表我對你的和社會對你的認同，更無法決定你的未來?！边@個道理適用于將來所有的工作面試。孩子們的命運不掌握在別人手里，別人會評判我們，會給我們下結論，甚至會決定我們是否走某一條路；但是，只要我們堅定地抬起腳，腳下一定會有另一條路，我們自己的路。太多的家長把別人對自己孩子的評價看得太重，而這樣的家長又無時無刻不影響著孩子對自己的自信，他們成長過程中與生俱來的自信和不畏艱難的特質就這樣在別人的評判中和父母的反映中一點點消磨了。聽了我的想法，女兒說她很感激，她早已很平靜。
父母無條件的接納和愛，全然的信任和理解，幫孩子構建起了安全感、歸屬感和價值感，提升了孩子的自尊、自愛和自信，讓孩子有信心和力量聽從自己內心的聲音，而不是活在別人的評價中?！跞似皆u
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