孩子比成人更能遵守秩序（下）
廈門心理咨詢-德仁心心理咨詢機(jī)構(gòu)：孩子比成人更能遵守秩序（下）
林奇：排隊(duì)實(shí)際上是正義與公平的象征，是對規(guī)則和秩序的認(rèn)可。但是做任何事情都“不排隊(duì)”，在我國無論是歷史上還是現(xiàn)在，無論在官場還是在民間，往往是一種被許多人推崇的成功哲學(xué)。這點(diǎn)從民間流傳的俗語中就可以看出，什么“勝者王侯敗者賊”，“英雄不論出處”，“有便宜不占王八蛋”，“臉皮厚吃個(gè)夠”，“規(guī)矩都是人定的”，“撐死膽大的，餓死膽小的”等等。
排隊(duì)狀況如何，同時(shí)也是一個(gè)社會(huì)政治秩序經(jīng)濟(jì)秩序狀況的反映。比如提拔干部的排隊(duì)方式應(yīng)該是考察一個(gè)人的德能勤績；一個(gè)工程項(xiàng)目讓哪個(gè)企業(yè)去做的排隊(duì)方式應(yīng)該是看這個(gè)企業(yè)的能力和工程質(zhì)量如何。如果不去“跑官”就得不到提拔，不去“操作”就得不到項(xiàng)目，誰還會(huì)去排隊(duì)呢？如果不按規(guī)則做事，就處處碰壁，按規(guī)則做事則處處順利，那么，誰還能不去排隊(duì)呢？有形的不排隊(duì)其實(shí)是隱藏在社會(huì)生活后面無形不排隊(duì)的反映而已。成本太低也是民眾不守秩序的重要原因。比如在內(nèi)地逾期不繳水電費(fèi)頂多賠償一點(diǎn)滯納金，但在香港，這種不守規(guī)矩的“小事”是觸犯法律的。在新加坡，摘花、亂丟煙蒂、在地鐵吃東西等行為，除罰款外，還要罰其清掃公共場所，登報(bào)曝光，嚴(yán)重者甚至處以鞭刑、拘留等。
當(dāng)好守秩序的“帶頭人”
要說中國人都不守秩序，也不見得。電影《閃光的彩球》中有一個(gè)場景：專家準(zhǔn)備了一些瓶子，瓶里裝著幾個(gè)連有細(xì)線的彩球。幾個(gè)國家的孩子們被要求從瓶子里取出彩球，但每次只能通過一個(gè)。結(jié)果中國孩子很有秩序地依次拽出了所有的球，外國孩子爭先恐后地拽各自的繩子，結(jié)果都失敗了。從發(fā)展心理學(xué)角度看，受過良好教育的孩子都是懂得守秩序的。平時(shí)我們常能看到：孩子在馬路上拉著媽媽的手說“不要闖紅燈”，在商場里扯著奶奶的衣角說“排隊(duì)結(jié)賬”，圖書館里小聲提醒爸爸“打電話小點(diǎn)聲”……
網(wǎng)友生命時(shí)報(bào)：很多時(shí)候，整個(gè)現(xiàn)場的無序狀態(tài)是少部分人“帶動(dòng)”起來的。要讓全體國人守秩序，非一朝一夕能改，粗暴批評更解決不了問題，而需從以下幾方面做出努力。對社會(huì)而言，首先要大力發(fā)展生產(chǎn)力，讓人們后顧無憂。其次要對不守規(guī)矩說“不”，加大對不守秩序現(xiàn)象的懲罰力度，同時(shí)大力宣傳遵規(guī)典范。對個(gè)人來說，要從端正自己的行為習(xí)慣做起，積極發(fā)揮“帶頭人”作用。比如按規(guī)矩等候紅燈，后面絕大多數(shù)人都會(huì)耐心等待。家長給孩子做好榜樣，尤其要注重言傳身教，不要上午告訴孩子不要闖紅燈，下午就扯著孩子闖紅燈。只有硬件軟件同步發(fā)展，才能造就高素質(zhì)國民。
規(guī)則與秩序是我們永遠(yuǎn)的素質(zhì)
每個(gè)人都希望生活在一個(gè)重規(guī)則、守秩序的社會(huì)里，工作中人們都遵守相互之間的約定。實(shí)際情況是很多很多的人都不遵守秩序，因?yàn)槲覀兌紤岩蓪Ψ?、他人?huì)違反約定，而到那時(shí)，就為時(shí)已晚，自己就吃虧了，為了防止自己想象中的吃虧，而不得不說服自己理直氣壯的違規(guī)、違反約定。
有一個(gè)反映民族特點(diǎn)的笑話：說是一枚硬幣掉地上，如果是美國人，他會(huì)打電話叫警察過來幫他找；如果是英國人，他會(huì)很紳士的擺擺手，不要了；如果是德國人，他會(huì)在掉硬幣的地方畫一個(gè)大格子，然后再畫很多小格，之后很認(rèn)真一小格一小格的找；如果是日本人，他會(huì)非常痛苦的反思，掉硬幣的原因，避免下一次再掉；如果是中國人，他也會(huì)很大方的表示不要了，但是他要在地上吐一口痰，踩兩腳，然后說撿到錢的拿去買藥吃。
德國人是世界是最嚴(yán)謹(jǐn)?shù)拿褡?，也因?yàn)檫@個(gè)特點(diǎn)，所以德國人并不擅長搞設(shè)計(jì)，我以為他們最大的優(yōu)點(diǎn)就是對規(guī)則與制度的敬畏，而這會(huì)使得社會(huì)的運(yùn)營、管理成本低很多。前段時(shí)間，深圳出了個(gè)新政策：行人闖紅燈，帶頭者罰款20元，這周二到周四我在深圳一客戶上班，可是我發(fā)現(xiàn)這政策完全形同虛調(diào)，闖紅燈者照舊。同樣有趣的是，我上班的那家公司辦公樓在18樓（最高樓層），12點(diǎn)鐘我們準(zhǔn)備下去吃飯的時(shí)候，等電梯都等了半個(gè)小時(shí)，因?yàn)槊恳淮坞娞蓍T打開，都會(huì)看到從不同樓層乘電梯上來再下去的人，因?yàn)樗麄冋J(rèn)為如果他們不先乘上去，可能要等更久，而事實(shí)上這從整體上來說，是嚴(yán)重影響效率的。
王榮增：《寒戰(zhàn)》里有段臺詞說，每個(gè)單位有每個(gè)單位的明規(guī)則、或潛規(guī)則，年輕人到一家單位后，首先要學(xué)會(huì)的是適應(yīng)這種規(guī)則，并且利用它。我以為，就企業(yè)而言應(yīng)該致力于打造自身的規(guī)則、秩序，有效降低運(yùn)營成本，提高工作效率；就員工來說，應(yīng)該將遵循規(guī)則、秩序作為自己基本的道德、素質(zhì)。
我們作為新時(shí)代的家長，一定要以身作則，不僅僅是給孩子做一個(gè)榜樣，也是給自己培養(yǎng)好素質(zhì)的習(xí)慣，而不至于在你隨地吐痰的一瞬間，孩子大聲喊著：“媽媽，你怎么把痰吐在地上？”你那在眾人眼光中，突然紅透的臉，真的是讓你覺得渾身都不自在，恨不得有個(gè)地縫鉆進(jìn)去！做個(gè)有素質(zhì)的國人，從我做起，就從現(xiàn)在！
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